Lowongan Kerja Lembaga Kebijakan Pengadaan Barang/Jasa Pemerintah (LKPP)

LowonganKerjaSatu.Com – Lowongan kerja Lembaga Kebijakan Pengadaan Barang/Jasa Pemerintah (LKPP) mungkin tak setenar rekrutmen yang digelar oleh instansi lain yang berbau keuangan atau perbankan, namun karena anda akan berkarir di pemerintahan maka sudah pasti ada sedikit jaminan hati akan sukses di masa mendatang minimal menjadi seorang pegawai negeri sipil.

LKPP merupakan salah satu dari 28 Lembaga Pemerintah Non-Kementerian (LPNK) yang berada di bawah dan bertanggungjawab kepada Presiden Republik Indonesia. LKPP dibentuk melalui Peraturan Presiden Republik Indonesia Nomor 106 Tahun 2007 tentang Lembaga Kebijakan Pengembangan Barang/Jasa Pemerintah. Saat ini LKPP dipimpin oleh Ir. Agus Rahardjo, M.S.M. Lembaga ini tumbuh dari cikal bakalnya, Pusat Pengembangan Kebijakan Pengadaan Barang/Jasa Publik (PPKPBJ) yang dibentuk pada tahun 2005. Sebagai unit kerja Eselon II di Kementerian Negara Perencanaan Pembangunan Nasional/Bappenas, PPKPBJ memiliki tugas Penyusunan kebijakan dan regulasi pengadaan barang/jasa pemerintah, memberikan bimbingan teknis dan advokasi terkait pelaksanaan pengadaan barang/jasa pemerintah, dan memfasilitasi penyelenggaraan ujian sertifikasi ahli pengadaan barang/jasa pemerintah.

logo lkpp

Dalam rangka mendukung kelancaran tugas unit organisasi Direktorat Perencanaan, Monitoring, dan Evaluasi pada Tahun Anggaran 2019, dibutuhkan tenaga Jasa Lainnya perorangan, dengan posisi sebagai berikut.

SeniorProgrammer (1 Orang)

Kualifikasi :

1. Berpendidikan minimal S1, untuk jurusan Teknik Informatika/Ilmu Komputer/Sistem Informasi/setara. Evaluasi
dilakukan dengan cara melihat ijazah konsultan;
2. Berpengalaman minimal 4 tahun sebagai programmer;
3. Memiliki kemampuan teknis sebagai berikut:
– Bahasa pemrograman Java
– Play framework as well as html, xml, JSON, javascript, css
– MVC model
– SOAP/REST
– Teknik Import/export
– Database PostgreSQL
4. Memiliki pemahaman konsep Software Development Lifecycle dan Technical Documentation;
5. Mampu menyusun laporan yang berkualitas dengan waktu yang terbatas;
6. Memiliki kemampuan komunikasi dan presentasi yang baik;
7. Mampu bekerjasama dalam tim.

NetworkAdministrator (2 Orang)

Kualifikasi :

1. Berpendidikan minimal S1, untuk jurusan Teknik Informatika/Ilmu Komputer/Sistem Informasi/setara. Evaluasi
dilakukan dengan cara melihat ijazah konsultan;
2. Berpengalaman minimal 4 tahun sebagai programmer;
3. Memiliki kemampuan teknis sebagai berikut:
– Bahasa pemrograman Java
– Play framework as well as html, xml, JSON, javascript, css
– MVC model
– SOAP/REST
– Teknik Import/export
– Database PostgreSQL
4. Memiliki pemahaman konsep Software Development Lifecycle dan Technical Documentation;
5. Mampu menyusun laporan yang berkualitas dengan waktu yang terbatas;
6. Memiliki kemampuan komunikasi dan presentasi yang baik;
7. Mampu bekerjasama dalam tim.

Software Quality Assurance (1 Orang)

Kualifikasi :

1. Berpendidikan minimal S1, untuk jurusan Teknik Informatika/Ilmu Komputer/Sistem Informasi/setara. Evaluasi
dilakukan dengan cara melihat ijazah konsultan;
2. Memiliki kemampuan teknis sebagai berikut:
– Bahasa pemrograman Java
– Play framework as well as html, xml, JSON, javascript, css
– MVC model
– SOAP/REST
– Teknik Import/export
– Database PostgreSQL
3. Memiliki pemahaman konsep Software Development Lifecycle dan Technical Documentation;
4. Mampu menyusun laporan yang berkualitas dengan waktu yang terbatas;
5. Memiliki kemampuan komunikasi dan presentasi yang baik;
6. Mampu bekerjasama dalam tim.

Tenaga Administrasi (1 Orang)

Kualifikasi:

1. Memiliki pendidikan minimal S1 semua jurusan; dan
2. Menguasi Microsoft Office, terutama MS Excel.

IT Helpdesk (1 Orang)

Kualifikasi :

1. Berpendidikan minimal S1, untuk jurusan Teknik Informatika/Ilmu Komputer/Sistem Informasi/setara. Evaluasi
dilakukan dengan cara melihat ijazah konsultan;
2. Berpengalaman minimal 1 tahun sebagai programmer;
3. Memiliki kemampuan teknis sebagai berikut:
– Bahasa pemrograman Java
– Play framework as well as html, xml, JSON, javascript, css
– MVC model
– SOAP/REST
– Teknik Import/export
– Database PostgreSQL
4. Memiliki pemahaman konsep Software Development Lifecycle dan Technical Documentation;
5. Mampu menyusun laporan yang berkualitas dengan waktu yang terbatas;
6. Memiliki kemampuan komunikasi dan presentasi yang baik;
7. Mampu bekerjasama dalam tim.

Senior Database Administrator (1 Orang)

Kualifikasi :

1. Pendidikan minimal S1 di bidang Teknik Informatika/Ilmu Komputer/ Manajemen Informatika/Sistem Informasi dan
sejenisnya, lulusan universitas/ perguruan tinggi yang telah diakreditasi;
2. Memiliki pengalaman sebagai database administrator minimal 3 tahun;
3. Memahami bahasa pemrograman (PHP/Java) dan database (PostgreSql);
4. Memahami konsep Model, View, & Controller dalam pengembangan aplikasi;
5. Lebih disukai memiliki sertifikasi di bidang bahasa pemrograman/database.

System Programmer (1 orang)

Kualifikasi:

1. Pendidikan minimal S1 di bidang Teknik Informatika/Ilmu Komputer /Manajemen Informatika/Sistem Informasi dan
sejenisnya, lulusan universitas/ perguruan tinggi yang telah diakreditasi;
2. Memiliki pengalaman di bidang pekerjaan yang sama minimal 2 (dua) tahun;
3. Memahami dan menguasai bahasa pemrograman Java, PHP; MySQL, Postgre dan sistem basis data lainnya;
4. Memahami konsep MVC (Model View Controller), Framework Code Igniter, dan Play.

Analis Data dan Informasi (Monev Regional) (4 orang)

Kualifikasi :

1. Pendidikan minimal S1 di universitas / perguruan tinggi yang telah diakreditasi, diutamakan jurusan Statistik atau
Teknologi Informasi;
2. Memiliki kemampuan penyelesaian permasalahan;
3. Memiliki kemampuan analisis yang baik, dapat dibuktikan dengan dokumen hasil analisis lebih disukai;
4. Memahami skema penarikan data dan query dari database lebih diutamakan.

Staf Pendukung Data Analyst dan Statistik (1 orang)

Kualifikasi :

1. Pendidikan minimal S1 di bidang Statistik dan lulusan universitas/ perguruan tinggi yang telah diakreditasi;
2. Memiliki kemampuan menganalisis data dan penyelesaian masalah;
3. Memiliki kemampuan dalam bidang statistik;
4. Memiliki kemampuan pengolahan data dan dapat mengoperasikan aplikasi pengolah data namun tidak terbatas
pada Aplikasi Rapid Miner, Aplikasi MySQL, Aplikasi R, dan/atau Aplikasi Phyton;
5. Memiliki kemampuan menyajikan data menjadi suatu informasi dan dapat mengoperasikan aplikasi namun tidak
terbatas pada Aplikasi Tableau.

Tata Cara Pengiriman Dokumen Lamaran :

1. Dokumen lamaran terdiri dari :

  • Surat Lamaran ditujukan kepada Pejabat Pengadaan Direktorat Perencanaan, Monitoring dan Evaluasi Pengadaan
  • Daftar Riwayat Hidup
  • Fotocopy Kartu Tanda Penduduk
  • Salinan Ijazah yang telah dilegalisir oleh pihak berwenang
  • Salinan Transkrip Nilai yang telah dilegalisir oleh pihak berwenang
  • Tanda bukti hasil Tes CAT Seleksi CPNS dalam kurun waktu 2 tahun terakhir (bagi yang memilik)
  • Foto (3×4 berwarna)
  • Sertifikat yang relevan dengan lamaran yang diajukan (apabila ada)

2. Dokumen lamaran dikirim dalam format .pdf melalui email: rekrutmen.lkpp@gmail.com dengan subject: Lamaran <spasi> {Posisi}.
3. Pelamar mengisi google form yang terdapat di portal pengumuman, dengan alamat google form :
https://goo.gl/forms/B54Yda7D2vfYfzdN2
4. Pengiriman dokumen lamaran paling lambat tanggal 1 Maret 2019.

Dengan banyaknya informasi loker terbaru instansi pusat maka peluang anda yang ada di daerah untuk berkiprah di pusat semakin terbuka lebar. Tidak ada lagi alasan kalau anda ketinggalan berita terutama lowongan CPNS LKPP nantinya.

Bagikan ke:
error:
Inline
LIKE untuk UPDATE terbaru !
Inline
LIKE untuk UPDATE terbaru !