Lowongan Kerja Garuda Indonesia

LowonganKerjaSatu.com – Garuda Indonesia adalah perusahaan badan usaha milik negara yang bergerak dalam industri penerbangan, melayani rute domestik dan internasional. Banyak orang yang telah merasakan kenyamanan bekerja di BUMN tersebut dengan gaji dan fasilitas kerja yang memiliki standar tinggi. Bahkan Garuda Indonesia merupakan salah satu maskapai yang disegani di dunia.

Garuda Indonesia mengadopsi pendekatan Human Capital Management yang merasakan karyawan sebagai aset dengan tingkat daya saing yang tinggi. Terlibat dalam industri jasa, Garuda Indonesia mengakui pentingnya sumber daya manusia dalam menciptakan kinerja perusahaan yang kuat dan berkelanjutan. Oleh karena itu, sejak tahun 2005 perusahaan BUMN tersebut telah aktif merumuskan kembali kebijakan dan sistem sumber daya manusia agar selaras dengan strategi besar perusahaan dan tujuan. Untuk Garuda Indonesia, orang selalu menjadi prioritas utama. Karyawan dapat dilihat sebagai modal manusia, menyiratkan bahwa karyawan Garuda Indonesia memiliki pengetahuan, keterampilan dan kebiasaan kerja potensial yang dapat mendukung produktivitas perusahaan. Dalam rangka untuk menjadi modal berharga dengan kontribusi yang kuat untuk organisasi, setiap karyawan harus memiliki semangat kerja yang sehat dan karenanya akan cukup kompeten untuk organisasi.

lowongan kerja garuda indonesia

 

Mau bergabung dengan perusahaan BUMN penerbangan tersebut? Berikut adalah lowongan kerja terbaru Garuda Indonesia.

HUMAN CAPITAL ANALYST (HCIS)

Persyaratan  :

  • Hold minimal bachelor degree from reputable university with min. GPA 3.00 (4.00 scale) with major in Information Technology (Computer Engineering, System Information).
  • Hold min. 2 years experiences in web development, mobile application development (android), and application / IT security.
  • Holds min. 2 Portfolios Projects (Web, Security, and Android Mobile Development)
  • Good command in English, both oral and written.
  • Able to work individually and in a team and able to work with tight deadline under low supervision.
  • Willing to be placed in Soekarno-Hatta International Airport’s Office Area.

Jika anda memenuhi kualifikasi yang dibutuhkan pada rekrutmen Garuda Indonesia tersebut di atas, silahkan kirim lamaran online anda melalui situs http://career.garuda-indonesia.com/.

PERHATIAN !

  1. Lamaran paling lambat 9 Februari 2018
  2. Tim GA Rekrutmen tidak akan memproses surat permohonan dan / atau CV dikirim melalui jasa kantor / kurir email atau posting (hardcopy)
  3. Garuda Indonesia tidak akan mengganti biaya (transportasi dan / atau akomodasi) yang dikeluarkan oleh kandidat selama proses seleksi
  4. Hanya kandidat yang memenuhi syarat akan dihubungi dan diundang untuk mengikuti proses seleksi
  5. Apabila ada pihak yang melakukan pelanggaran tersebut dapat dilaporkan kepada PT. Garuda Indonesia (Persero) Tbk. Pada nomor telepon 021-2560 1038 dan email : recruitment@garuda-indonesia.com

Jangan lupa bagikan informasi loker Garuda Indonesia tersebut jika menurut anda bermanfaat untuk keluarga, teman atau orang lain. Silahkan ikuti update terbaru kami dengan cara ikuti lowongankerjasatu.com di facebook.

Tags:

cara kirim loker ke email garuda indonesiacara melamar ke PT GARUDA indonesia persero tbkcara melamar kerja di pt garuda indonesia lewat emailgaruda career
Bagikan ke:
error:
Inline
LIKE untuk UPDATE terbaru !
Inline
LIKE untuk UPDATE terbaru !