Lowongan Kerja Besar-Besaran PT Pamapersada Nusantara

LowonganKerjaSatu.com – Berkarir di perusahaan pertambangan merupakan salah satu pilihan yang sangat baik. Sudah bukan rahasia lagi kalau banyak mining company yang menggaji karyawannya dengan nilai tinggi. Ada perusahaan yang bahkan memberi pegawai tetapnya yang level paling bawah dengan gaji tujuh jutaan sebulan, belum termasuk tunjangan dan bonus.

PT Pamapersada Nusantara (PAMA) adalah anak perusahaan yang dimiliki sepenuhnya oleh PT United Tractors Tbk, distributor utama alat berat Komatsu di Indonesia. PT Astra International Tbk, pemegang saham utama PT United Tractors Tbk, merupakan salah satu perusahaan yang terbesar dan paling dihormati di Indonesia. Embrio PAMA dimulai sejak 1974 dalam bentuk divisi rental di PT United Tractors, yang bergerak dalam proyek konstruksi, pertambangan dan proyek minyak, penyiapan lahan dan penebangan. Pada tahun 1993 divisi ini berubah menjadi sebuah perusahaan mandiri bernama PT Pamapersada Nusantara. Saat PAMA secara aktif mengelola berbagai pertambangan batubara, emas, quarry, dll, melakukan konstruksi bendungan dan pengerjaan jalan serta penggalian dan transportasi proyek di seluruh Indonesia. Sekarang PAMA juga telah memiliki anak perusahaan, dengan nama PT Kalimantan Prima Persada (KPP) dan PT Prima Multi Mineral (PMM).

loker pt pama

 

Berikut ini adalah informasi lowongan kerja terbaru PT Pamapersada Nusantara dengan posisi dan persyaratan lengkap bisa anda lihat di bawah.

1. Safety Officer

  • D3 Teknik Listrik, Teknik Elektro, Teknik Mesin, Teknik Sipil, Teknik Kimia, Hiperkes / K3, Keperawatan
  • Terbuka untuk kandidat dengan Pengalaman yang sesuai dengan bidang Safety.
  • IPK Min. 3.00
  • Bersedia ditempatkan di Seluruh Jobsite PAMA
  • Usia Maks. 27 tahun (Fresh) dan 35 tahun (Exp.)

2. General Service Group Leader

  • Mengorganisasikan dan mensupervisi kegiatan penyediaan akomodasi, sarana telekomunikasi, perawatan, perlengkapan kantor dan dokumentasi, perizinan untuk menjamin Kelancaran operasional karyawan
  • D3 / S1 Teknik Elektro, Teknik Sipil, Teknik Mesin, Teknik Listrik
  • IPK Min. 3.0

3. Payroll Officer

  • D3 Teknik Komputer, Teknik Informatika, Manajemen Informatika
  • IPK Min. 3.00
  • Bersedia ditempatkan di Seluruh Jobsite PAMA
  • Usia Maks. 27 tahun (Fresh) dan 35 tahun (Exp.)

4. Information System Officer

  • D3 Teknik Informatika, Teknik Komputer, Teknik Elektro
  • IPK Min. 3.00
  • Bersedia ditempatkan di Seluruh Jobsite PAMA
  • Usia Maks. 27 tahun (Fresh) dan 35 tahun (Exp.)

5. Corporate Legal Officer

  • S1 Hukum
  • IPK Min. 3.00
  • Bersedia ditugaskan ke Seluruh Jobsite PAMA
  • Usia Maks. 27 tahun (Fresh) dan 35 tahun (Exp.)

6. Industrial Relation Officer

  • S1 Hukum
  • IPK Min. 3.00
  • Bersedia ditugaskan ke Seluruh Jobsite PAMA
  • Usia Maks. 27 tahun (Fresh) dan 35 tahun (Exp.)

7. Recruitment & Selection Officer

  • Melaksanakan program-program yang terkait dengan perekrutan dan penyeleksian kandidat demi memenuhi kebutuhan tenaga kerja.
  • S1 Psikologi
  • IPK Min. 3.00
  • Bersedia ditugaskan ke Seluruh Lokasi Recruitment PAMA
  • Usia Maks. 27 tahun (Fresh) dan 35 tahun (Exp.)

8. Organization Development Officer

  • Menganalisa dan melakukan pengelolaan organisasi yang berkaitan dengan kompetensi dan manpower demi terbentuknya organisasi yang efektif.
  • Melaksanakan program-program internalisasi budaya dan mengelola setiap perubahan dan pengetahuan yang ada di perusahaan guna mencapai perusahaan yang berbudaya unggul serta memastikan seluruh perubahan dan pengetahuan di perusahaan dikelola dengan baik.
  • S1 Teknik Industri, Komunikasi, Manajemen
  • IPK Min. 3.00
  • Bersedia ditugaskan ke Seluruh Jobsite PAMA
  • Usia Maks. 27 tahun (Fresh) dan 35 tahun (Exp.)

10. Human Capital Officer

  • Menganalisa dan menyusun strategi pengembangan Human Capital Development yang selaras dengan dan strategi Astra People Roadmap dan PAMA People Roadmap dan memastikan siklus PDCA-nya berjalan. Serta mengelola sistem kinerja dan perencanaan karir sesuai dengan kebutuhan organisasi
  • S1 Teknik Industri, Manajemen, Psikologi
  • IPK Min. 3.00
  • Bersedia ditempatkan di Seluruh Jobsite PAMA
  • Usia Maks. 27 tahun (Fresh) dan 35 tahun (Exp.)

11. Human Capital Group Leader

  • Melakukan fungsi HR mencakup Rekrutmen, Organization Development, People Development di seluruh area Jobsite PAMA.
  • S1 Manajemen, Teknik Industri, Psikologi
  • IPK Min. 3.00
  • Bersedia ditempatkan di Seluruh Jobsite PAMA
  • Usia Maks. 27 tahun (Fresh) dan 35 tahun (Exp.)

12. Bussines Development Officer

  • Mewakili perusahaan di Customer dan bertindak sebagai Customer di Perusahaan mencakup hal penyediaan informasi, cash in management, customer complain / satisfaction, project monitoring dengan tujuan untuk menjamin kepuasan customer dalam bekerjasama dengan PAMA
  • S1 Teknik Tambang, Teknik Geologi
  • IPK Min. 3.00
  • Bersedia ditugaskan ke Seluruh Jobsite PAMA
  • Usia Maks. 27 tahun (Fresh) dan 35 tahun (Exp.)

13. Supply Management Group Leader

  • Merencanakan, mengkoordinir dan mengontrol semua kegiatan pengadaan kebutuhan barang Sparepart maupun Non-Sparepart
  • Pendidikan : D3 / S1 Teknik Listrik, Teknik Elektro, Teknik Mesin, Teknik Sipil
  • IPK Min. 3.00
  • Bersedia ditempatkan di Seluruh Jobsite PAMA
  • Usia Maks. 27 tahun (Fresh) dan 35 tahun (Exp.)

14. Plant Group Leader

  • Melakukan koordinasi, kontrol dan monitoring pelaksanaan program-program perawatan dan perbaikan alat berat, untuk memastikan aktivitas berjalan sesuai dengan Standard Operating Procedures.
  • Pendidikan : D3 / S1 Teknik Listrik, Teknik Elektro, Teknik Mesin
  • IPK Min. 3.00
  • Bersedia ditempatkan di Seluruh Jobsite PAMA
  • Usia Maks. 27 tahun (Fresh) dan 35 tahun (Exp.)

15. Data Evaluator

  • Melakukan analisa data produksi harian, mingguan, bulanan dan tahunan.
  • Memberikan rekomendasi perbaikan dari hasil analisa.
  • Membuat sistem pendukung.
  • Pendidikan : S1 Statistika, Matematika, Teknik Industri
  • IPK Min. 3.00
  • Bersedia ditempatkan di Seluruh Jobsite PAMA
  • Usia Maks. 27 tahun (Fresh) dan 35 tahun (Exp.)

16. Management Development Officer

  • Memfasilitasi Project Management dalam rangka penyusunan dan sosialisasi kebijakan strategis serta target site. Mendukung organisasi dalam rangka pelaksanaan sistem manajemen mutu maupun pelaksanaan strategic improvement
  • Pendidikan : S1 Teknik Mesin, Teknik Elektro, Teknik Tambang, Teknik Geologi, Teknik Sipil, Teknik Industri
  • IPK Min. 3.00
  • Bersedia ditempatkan di Seluruh Jobsite PAMA
  • Usia Maks. 27 tahun (Fresh) dan 35 tahun (Exp.)

17. Engineering Group Leader

  • Melakukan fungsi perencanaan design tambang serta monitoring pelaksanaan dan pencapaian target sesuai mine plan yang ada.
  • Pendidikan : S1 Teknik Geodesi, Geomatika, Teknik Tambang, Teknik Geologi, Teknik Sipil
  • IPK Min. 3.00
  • Bersedia ditempatkan di Seluruh Jobsite PAMA
  • Usia Maks. 27 tahun (Fresh) dan 35 tahun (Exp.)

18. Production Group Leader

  • Melakukan fungsi eksekusi design tambang dan kontrol terhadap proses pencapaian produksi tahunan, bulanan, mingguan dan harian.
  • Pendidikan : S1 Teknik Tambang, Teknik Geologi, Teknik Sipil
  • IPK Min. 3.00Keterangan
  • Bersedia ditempatkan di Seluruh Jobsite PAMA
  • Usia Maks. 27 tahun (Fresh) dan 35 tahun (Exp.)

19. Corporate Social Responsibility Officer

  • Mengidentifikasi secara langsung kebutuhan pendidikan  dan permasalahan kemasyarakatan akibat adanya  kegiatan penambangan serta melahirkan program peningkatan taraf pengetahuan dan pendidikan  masyarakat dan menjaga keharmonisan hubungan kemasyarakatan
  • S1 Kehutanan, Pertanian, Antropologi, Kesejahteraan Sosial, Peternakan
  • IPK Min. 3.00

Jika anda tertarik dengan penerimaan karyawan PT Pamapersada di atas serta memenuhi persyaratan yang dibutuhkan, silahkan ajukan lamaran online anda melalui situs resmi perusahaan dengan cara klik link berikut :

  1. Bagi Mahasiswa atau Alumni ITB melamar di sini
  2. Bagi Mahasiswa atau Alumni UNS melamar di sini
  3. Bagi Mahasiswa atau Alumni UNIBRAW melamar di sini
  4. Bagi Mahasiswa atau Alumni UGM melamar di sini

PERHATIAN :

– Deadline : Sampai awal bulan Mei 2017

– Tidak ada pungutan biaya apapun pada rekrutmen ini

– Hati-hati terhadap penipun berkedok panggilan tes

– PT PAMA tidak bekerja sama dengan Agen Tiket dan Travel

Jangan lupa bagikan informasi loker terbaru PT PAMA di atas jika menurut anda bermanfaat ! Pastikan anda sudah mendapatkan pekerjaan dalam waktu dekat, persaingan makin ketat, terus berusaha meningkatkan kualitas diri anda dan simak terus update terbaru kami.

Tags:

pamalowongan pama persada 2017loker pt pamalowongan kerja pamapama persadalowongan pt pamapersada nusantaralowongan kerja pt pama persada nusantaraloker pt pama 2017rekrutmen@pamapersada co idkapan pembukaan pt pama 2017
Bagikan ke:
error:
Inline
LIKE untuk UPDATE terbaru !
Inline
LIKE untuk UPDATE terbaru !